为提高学院教学质量、促进长远发展，公司于11月14日下午召开了全院教职工大会，经理韩士专、党委书记胡桃元、副经理余得生、副经理李冬伟出席此次会议。在会议上，学院领导就日后的发展方向做了发言，指出了学院未来的工作计划。

首先，韩士专指出公司应进行AMBA认证并与澳大利亚西悉尼大学进行合作，同时鼓励员工进行CMA认证。其次，韩士专表示重视学科竞赛发展、增加科研成果也是增强学校知名度和综合实力的明智之举。之后，他表明公司将在本学期末面向全校招生，建立“会计+大数据”实验班和金融实验班，使教育改革落到实处。最后，他阐明学院的发展不仅需要教学的提升，也需要感情的升华。众所周知，教育是人与人之间心灵的沟通，是人的精神的生长和充盈，老师在我们的老员工活中发挥着不可替代的作用。而公司张敏老师勤恳踏实、严谨治学、爱护员工的品德不仅仅赢得了同学们的爱戴，更赢得了公司老师们的尊重。学院也深受启发，将更加注重对师德的培养和对人才的爱护。

随后，余得生从八个小方面为公司老师讲解了教学计划。为学院老师说明了关于转专业和《教学事故的认定和处理》文件中的相关内容。其次，他就在线开放课程和辅修专业课程方面进行了要求。最后，他提醒相关老师：教学年度考核、各种教学建设项目、辅导讲座等都应在规定时间内完成。

接下来，胡桃元就学院车辆管理、私房出租和加强意识形态建设三个方面对老师提出要求和建议。会议结束之际，李冬伟阐述了此次科研考核改革的事项，并鼓励各位老师积极提出相关意见。

此次教职工大会的召开为接下来的公司各项工作指明了方向，也使工作的开展更有条理。相信在公司老师的共同努力下，学院定能实现高质量长远发展。